SUPERVISIONS EN GROUPE

La supervision est un moment de régulation et de ressourcement. Elle permet :

- de développer notre professionnalisme

- de garantir l’éthique de notre rôle envers nos clients

- de rester en éveil sur nos pratiques et de les renouveler

 

Variété des situations

 

Les situations présentées par les participants peuvent aussi bien concerner :

- un coaching individuel

- un coaching d’équipe

- une intervention de consultant

- un projet interne à une entreprise

- la conduite d’un Codéveloppement

- une difficulté personnelle à maîtriser une compétence de coaching

 

Une pédagogie participative

 

La supervision s’effectue avec une certaine participation du groupe qui peut à certains moments contribuer à :

- poser des questions

- clarifier la problématique

- proposer des éclairages ou des recadrages

 

Des feed back mutuels peuvent compléter les apports

 

Le groupe est limité à 6 participants

 

Durée

1 journée de 7 h (9h - 17h30)

En cas d’empêchement il est possible de se faire remplacer

 

Groupes

Le groupe est limité à 6 participants

 

Formateurs

Anne Hoffner-Lesure et Dominique Delaunay, co-dirigeants Cecodev, Centre de Systémique Palo Alto et Enjeux Consulting

 

Lieu

Paris (Près de St Lazare)

 

Pré requis

Être consultant, manager, acteur de changement

 

Prochaines dates : Voir « PLANNING ET TARIFS »